Formation Santé

• Concevoir et diffuser, conjointement avec les RH, des programmes de formation destinés à l'ensemble du personnel


• Agir à titre de conseiller en formation pour tous les programmes de santé et sécurité


• Identifier les besoins en matière de formation de façon à mieux répondre aux changements et aux exigences législatives et à assurer la sécurité des employés


• Assurer le contrôle de la qualité des données statistiques